«Управление и Оптимизация Производственного Предприятия»

5. К работе на высоте допускаются лица, достигшие возраста восемнадцати лет.

6.  Работники, выполняющие работы на высоте, в соответствии с действующим  законодательством должны проходить обязательные предварительные (при  поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры.

7.  Работники, выполняющие работы на высоте, должны иметь квалификацию,  соответствующую характеру выполняемых работ. Уровень квалификации  подтверждается документом о профессиональном образовании (обучении) и  (или) о квалификации.

8. Работники допускаются к работе на высоте после проведения:

а) обучения и проверки знаний требований охраны труда[img]data:image/jpeg;base64,R0lGODdhCQAXAIABAAAAAP///ywAAAAACQAXAAACFYyPqcsHCx5kUtV0UXYwtg+G4kh+BQA7[/img];

[img]data:image/jpeg;base64,R0lGODdhCQAXAIABAAAAAP///ywAAAAACQAXAAACFYyPqcsHCx5kUtV0UXYwtg+G4kh+BQA7[/img] Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденный постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 года N 1/29 (зарегистрирован Минюстом России 12 февраля 2003 года, регистрационный N 4209).
(Сноска дополнительно включена с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н)

б) обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.
(Пункт 8 в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

9.  Работодатель (уполномоченное им лицо) обязан организовать до начала  проведения работы на высоте обучение безопасным методам и приемам  выполнения работ на высоте работников:
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

а) допускаемых к работам на высоте впервые;

б) переводимых с других работ, если указанные работники ранее не проходили соответствующего обучения;

в) имеющих перерыв в работе на высоте более одного года.

10. Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте проводится в соответствии с требованиями, предусмотренными приложением N 1 к Правилам.

Работникам,  выполняющим работы на высоте с применением средств подмащивания, а  также на площадках с защитными ограждениями высотой 1,1 м и более, и  успешно прошедшим проверку знаний и приобретенных навыков по результатам  проведения обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на  высоте, выдается удостоверение о допуске к работам на высоте,  рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением N 2 к Правилам*.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

*  Приложения к Правилам по охране труда при работе на высоте N 2, 3, 4,  5, 7, 8, 9, содержащие рекомендуемые образцы документов, размещены на  официальном сайте Минтруда России по адресу:  http://www.rosmintrud.ru/docs/mintrud/orders/292/

11.  Работникам, допускаемым к работам без применения средств подмащивания,  выполняемые на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии  менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках  при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений,  составляющей менее 1,1 м, по заданию работодателя на производство работ  выдается оформленный на специальном бланке наряд-допуск на производство  работ (далее - наряд-допуск), рекомендуемый образец которого  предусмотрен приложением N 3 к Правилам.

Работники,  допускаемые к работам без применения средств подмащивания, выполняемые  на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии менее 2 м от  неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии  защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей  менее 1,1 м, а также работники, организующие проведение  технико-технологических или организационных мероприятий при указанных  работах на высоте, делятся на следующие 3 группы по безопасности работ  на высоте (далее - группы):

1  группа - работники, допускаемые к работам в составе бригады или под  непосредственным контролем работника, назначенного приказом работодателя  (далее - работники 1 группы);

2  группа - мастера, бригадиры, руководители стажировки, а также  работники, назначаемые по наряду-допуску ответственными исполнителями  работ на высоте (далее - работники 2 группы);

3  группа - работники, назначаемые работодателем ответственными за  организацию и безопасное проведение работ на высоте, а также за  проведение инструктажей, составление плана мероприятий по эвакуации и  спасению работников при возникновении аварийной ситуации и при  проведении спасательных работ; работники, проводящие обслуживание и  периодический осмотр средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ);  работники, выдающие наряды-допуски; ответственные руководители работ на  высоте, выполняемых по наряду-допуску; должностные лица, в полномочия  которых входит утверждение плана производства работ на высоте (далее -  работники 3 группы).

К  работникам 3 группы относятся также специалисты, проводящие обучение  работам на высоте, а также члены аттестационных комиссий организаций,  проводящих обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на  высоте, и работодателей.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

12.  Периодическое обучение работников 1 и 2 групп безопасным методам и  приемам выполнения работ на высоте осуществляется не реже 1 раза в 3  года.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

Периодическое  обучение работников 3 группы безопасным методам и приемам выполнения  работ на высоте осуществляется не реже 1 раза в 5 лет.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

13. Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте завершается экзаменом.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

Экзамен  проводится аттестационными комиссиями, создаваемыми приказом  руководителя организации, проводящей обучение безопасным методам и  приемам выполнения работ на высоте. Состав аттестационных комиссий  формируется из преподавателей и специалистов, прошедших соответствующую  подготовку и аттестацию (работники 3 группы).
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

Работникам,  успешно сдавшим экзамен, выдаются удостоверение о допуске к работам на  высоте, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением N 4 к Правилам.  Работникам, выполняющим работы на высоте с применением систем канатного  доступа, дополнительно выдается личная книжка учета работ на высоте,  рекомендуемый образец в приложении N 5 к Правилам.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

14.  По окончании обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на  высоте работодатель обеспечивает проведение стажировки работников.

Целью  стажировки является закрепление теоретических знаний, необходимых для  безопасного выполнения работ, а также освоение и выработка  непосредственно на рабочем месте практических навыков и умений,  безопасных методов и приемов выполнения работ.

Продолжительность  стажировки устанавливается работодателем (уполномоченное им лицо)  исходя из ее содержания и составляет не менее двух рабочих дней (смен).

Руководитель  стажировки для работников 1 и 2 группы назначается работодателем из  числа бригадиров, мастеров, инструкторов, квалифицированных рабочих,  имеющих практический опыт работы на высоте не менее 1 года.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 августа 2015 года приказом Минтруда России от 17 июня 2015 года N 383н.

К одному руководителю стажировки не может быть прикреплено более двух работников одновременно.